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教你怎么查一家公司靠不靠谱

作者:时间:2018-11-23点击数:


01 | 验明正身

方法一:首先在工商局企业信用信息公示系统http://gsxt.saic.gov.cn/)查询该公司信息。如果查不到那么就要谨慎了,极有可能是非法公司,也有可能是新成立公司还未在工商局信用系统注册。这是验证企业信息最基本的方式。

方法二:每个正规网站都有一个唯一的ICP备案号,备案的目的就是为了防止在网上从事非法的网站经营活动,打击不良互联网信息的传播。

(1) 登录企业官网,在网页最下方找到ICP备案号

(2) 进入工信部ICP/IP地址/域名信息备案管理系统http://www.miitbeian.gov.cn/publish/query/indexFirst.action),点击【备案信息查询】

(3) 输入企业备案号验证码

(4) 查询到企业网站信息,说明网站有经过企业信息备案,大体上可以判定是没有问题的

方法三:登陆天眼查http://www.tianyancha.com/),输入企业名称等关键词,查询你所需了解的企业。

当然,如果要更加准确地判定企业业务合法性还需查询工商税务等信息,或者打电话询问。有些公司有专门法务做这类工作,作为求职者做好以上几项验证即可。

企业信息查询平台汇总:

(一)全国企业信息查询

1.国家工商总局全国企业信用信息公示系统

网页版:(全国企业信用信息公示系统)

微信号:企业信用信息查询(Companyinfo)分为企业查询和商标查询

2.全国组织机构代码管理中心(全国组织机构代码管理中心--诚信体系实名制查询)

(二)地方商事主体信息查询

1.如:上海市市场监督管理局(商事主体信用平台)

<可查询基本信息,成员信息,变更信息,股权质押信息,动产抵押信息,法院冻结信息,经营异常信息。>

2.信用网:各地一般都会为了建立企业信用体系建立此网站。

<可以查询到企业的登记备案信息,股东登记信息,税务登记信息(国地税),企业参保信息机构代码信息,对外贸易经营者备案登记资料,资质认证信息,审批许可信息,法院被执行信息,警示信息。>

(三)企业涉及诉讼查询

1.裁判文书网(中国裁判文书网)

2.人民法院诉讼资产网(人民法院诉讼资产网)

3.全国法院失信执行人名单信息查询系统(全国法院失信被执行人名单信息公布与查询)

4.中国法院网(中国法院网)

(四)企业财产信息查询

1.中国土地市场网(中国土地市场网)

2.国家知识产权局

3.中国商标网

4.中国版权保护中心(中国版权登记门户网)

5.住房和城乡建设部(中华人民共和国住房和城乡建设部)

(五)企业投融资信息及企业信心披露查询

1.巨潮资讯网(http://www.cninfo.com.cn/

2.上海证券交易所

3.深圳证券交易所

4.全国中小企业股份转让系统

5.和讯网(中国最大财经门户网站)

6.中国债券信息网

7.中国人民银行征信中心

02 | 不靠谱特征

(一)不靠谱公司的介绍很短,大多公司正处于急速成长阶段,特需要大批英才,同样是没有网址,没有其他资料可以了解的,不要去。

(二)不靠谱公司对学历、英语、计算机几乎没有要求,那些证书什么就是摆设,这么不重视人才的公司一般都不能去。

(三)不靠谱公司面试大多比较短,大多是以非常欣赏你的口气,当然这不排除你本身确实很优秀,很快就通知你去培训!

(四)不靠谱公司里面很多秒赚上万的人才!可能在电话里就会向你吹嘘这个工作是多么的赚钱,那个所谓的经理会向你吹嘘她自己的经历:我来公司才3个月,现在工资就是一个月15000甚至更好。

(五)不靠谱公司面试流程混乱,通常只有一次面试,没有复试!一家公司的应聘流程是否顺畅,可以体现出很多方面:公司是否有流程管理意识,是否尊重每一位候选人,做事是否规范到位,面试安排是随意还是严谨,面试到发放offer的周期长还是短,这些都能体现出这家公司的做事风格,也能从侧面理解这家公司的产品。

(六)不靠谱公司多在居民楼或者地点比较偏的破旧的商务楼,试想如果你公司这么牛还在居民楼里摆什么谱?

(七)那些要么扣你证书,要么扣你几分之几工资等等,承诺多少年之后再退还给你之类也是坚决不能去的。

(八)没有详细地址。有些企业发布招人信息时不写具体地址,打电话也不告知,而是让应聘者到某个地方等待或是到了之后再联系。遇到这种情况一定要提高警惕,骗子花样百出,这样的企业99%有问题。

(九)谨慎签定劳动合同。与用人企业签合同时,求职者要三看

一看企业是否经过工商部门登记以及企业注册的有效期限,否则所签合同无效;

二看合同字句是否准确、清楚、完整,不能用缩写、替代或含糊的文字表达;

三看劳动合同是否有一些必备内容,包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险和福利、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。必须签书面合同,试用期内也要签合同。

03 | HR和面试官

刚开始找工作的时候,对一家公司是没有太多好感或者负面情绪的,基本都比较中立。但随着进入面试,接触到这家公司的人之后,尤其是HR和面试官,作为接触到的第一拨人,他们往往会决定你对这家公司的好感度。


是否尊重candidate,是否真正做到他们标榜的那样,做到了的话是否长期一致,这都是未知的,接触了之后,脑中的想象才会实际落地,打上一个靠谱或不靠谱的标签。


还有一些不是关于态度的,是关于HR和面试官角色定位方面的。作为HR和面试官,需要具备一些面试的基本素质和技巧,以及清楚自己的立场。

在应聘阶段这部分相对来说会接触得比较少,但还是可以通过一些蛛丝马迹看到背后更多的故事。

面试前的时候可以观察下每个人的工作状态是比较relax还是紧绷着的,是平和呢,还是疲惫呢,还是打鸡血亢奋?

面试的时候可以看面试官自身是什么样风格的人,是严谨无趣面无表情的吗?还是沟通顺畅,让人觉得很有趣,如沐春风?是攻击性的呢还是倾听更多一点呢?

以上这些问题仔细想一想的话,能猜到一些这家公司偏好的人类型,工作强度,以及公司文化是否有包容性。

04 | 常见套路

(一)收取各种费用。不靠谱公司会先和你聊天然后观察你,根据你对工作的迫切度向你收取:501000元不等的费用。

不靠谱公司会以以下名义向你收取以下费用:建档费、档案保管费、服装费、登记费、上岗费、押金、手续费、存档费、报名费、保密费、预留职位费、保证金、排号费、号码费等等。不靠谱公司也会联合小医院让你去体验骗取体检费。

(二)抵押重要证件。例如:身份证、学生证、毕业证等相关重要证件。非公安机关扣押证件均属于违法行为。

比如:有的用人单位扣押您的身份证,不发工资要求你免费干活;有的用人单位以保证实习时间等为由,扣住学生的证件使你无法离开。

千万要记住:招人企业只能要求你提供证件复印件,若要证件原件,请立刻放弃此工作,避免给自己带来损失。

(三)专车接送。有的招人企业在电话沟通时不告知具体地址,让到某地后来接,以他们的车辆恰好路经某地可以顺路接送应聘者为由,来接你的可能是摩托车,还可能是汽车、班车。把你带到人迹罕至的地方,抢劫你的东西!

(四)打着培训的名义招人。先吐槽你的基本功不过关,让你慌,再安利一发公司的培训。培训费用只需要你上班后分期付款,公司帮你一次交半年,签合同,刷信用卡等。这种套路已经多次出现在IT、教育培训行业。

(五)骗子发布的招人信息包含以下所有特点:

· 薪水:很高,一般都会高于市场薪酬,让你看了就心动;

· 奖金:奖金、绩效考核、年底分红、季度奖、半年奖、周薪、全勤奖等;

· 福利:三金、五险、降温费、婚钱、子女费、话补、饭补、车补等等;

· 正规:国家规定,有这个有那个,把你说晕;

· 证件:要求要户口本、照片、身份证、学生证、毕业证等;

· 上岗:试用期多少,然后什么时候转正,转正后如何如何等;

· 要求:有责任心、积极进取、吃苦耐劳、服从安排、有理想、有抱负、身体健康等等,会说一堆与工作岗位无关的废话;

· 威胁:如果不按规定(交钱/提供原件/参加培训),你就不能xxx此时先不要慌,心理战术和压力面试一样地,先冷静想想,好东西是不会上赶着要你拿的。

总之,不靠谱公司一般会开出一些远超其招聘岗位的薪资福利条件,或者对自己公司某些奇葩的要求无法明说而用我们有规定等没有说服力的理由搪塞。

06 | 温馨提示

不给钱,不给有效证件,捂紧钱包,就是硬道理!

(一)要学会委婉的拒绝来保护自己,并让自己的财物不受损失。

举例:

我今天出门没带那么多钱......”

可不可以先给你写个欠条(当然是假的啦!)

证件没有带出来(对于没钱就要扣证件然后让你拿钱来赎回的黑心骗子)

能不能先从工资里面扣呢……”

(二)虽然收费是违法的,但也有一些特殊情况。

有些正规工厂或公司为了避免您上班后带来不必要的麻烦,也会要求交付押金。也有些企业要求扣押半个月的工资防止工服丢失(辞职时退还工服可以拿回半个月工资)。这种企业有正规的厂房、门店以及生产环境,并且在签订劳动合同之后才会有相应押金。但凡是在合同签订之前要交付的都是骗子!

(三)不要被公司一连串的福利和高薪资所蒙骗,公司能给的都是与你的能力相匹配的。

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